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在什么情况下，用人单位可以随时解除劳动合同？

http://www.lawyer51.net  河北劳动律师网    2008-04-18 
（1）在试用期间被证明不符合录用条件的。
（2）严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的。
（3）严重失职、营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的。
（4）被依法追究刑事责任的。
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