据劳动和社会保障部部长田成平透露，要完成全国社会保险联网至少需要两年的努力才能在全国各省都实现养老保险的省级统筹。
企业退休员工养老金上调北京人均幅度最大
自2008年初起，全国企业退休员工养老金开始上调。目前，各省市都已经出台了具体的调整办法。从各省调整后的月人均增加额来看，北京的绝对人均增加额最大，为人均增200元，广东省人均增额最少，为63元左右，低于全国月人均增加额。其他各省如吉林省月人均上调95元，山东省月人均增加110元左右，湖北省月人均增加100元，江苏省月人均增加额总体将不低于117元。
从各省的增幅比率来看，已发布公告的省市普遍达到了国家10%的增幅，其中吉林、江苏和湖北省则高于全国性增幅比率，吉林和湖北省的人均增幅达12%。
上海是各大主要城市最晚出台具体企业养老金调整办法的城市，也因而成为调整相对更“细致”的城市，在“普加”和“特加”的基础上，还设了一个“专加”，所谓“专加”，是指在对企业退休人员“普加”、“特加”基本养老金的基础上，对城镇企业退休人员再按照每人每月75元的标准“专加”基本养老金。
根据往年的一贯做法，此次养老金调整在普调的基础上，对一部分特殊群体进行了“特殊的照顾”。如山东省和北京在对于建国前参加革命的老工人给予了较大额度的增幅，如山东省对于红军时期参加革命工作的，每人每月增加380元；抗日战争时期参加革命工作的280元；解放战争时期参加革命工作的180元，北京也对这部分特殊群体给予了340至380元不等的增额。
此外，各省普遍对于高技术、高职称、高龄退休老人在“普加”的基础上也给予了“特加”。广东省对具有正高职称的退休科技人员月再加60元，北京对高级技术人才调整幅度较大，正高级200元、副高级80元、高级技师80元。
